行是知之始，知是行之成—公司党委书记、董事长陈飚到基层一线开展主题教育调研暨“四 ...

“不明察，不能烛私”，陈飚书记结合当前公司中心工作，注重从实际出发，聚焦基层党组织建设、路面提升改造项目开展、公司高质量发展等重点内容开展调研，认真听取广大干部职工提出的意见建议。每到一处，陈飚书记都深入施工现场、职工生活区，认真听取负责人的介绍，并就基层党组织建设、技术创新、施工质量、安全生产、生活保障、企业发展等与一线职工深入交流，分析把脉公司整体状况，研究提出解决问题、改进工作的办法措施。

在至信公司，陈飚书记查看代建项目施工现场后，与至信公司班子成员进行谈心谈话，深入了解项目施工进度、项目开展存在的难点问题，要求抓好工程质量和安全，及时做好农民工工资发放工作，打造文明和谐施工环境。随后与至信公司职工进行座谈，围绕带来的问题征集大家的意见建议，与部分职工开展一对一谈话，针对代建项目结束后，职工最关心的公司发展、人员安置问题听取一线员工的心声和想法，深入了解职工的需求，关心他们的选择，切实掌握情况，为项目结束后公司人员安排做好准备。

在福州、三明和南平地区路面提升改造项目施工现场，陈飚书记向项目负责人了解当前施工存在的问题，现场给出意见建议。他指出，进度、质量、安全是当前路面提升改造项目的重中之重，要倒排工期，加快推进工程进展；要强化责任，建立质量内控体系，保质保量完成路面提升改造工程。要落实责任，同步落实好安全生产、廉政及环保职责，推动工程大干快上。

在南屿和将乐拌合站，陈飚书记现场查看了拌合楼拌料出料和料仓原材料存放情况，他要求，后场管理人员一定要做好原材料防水工作，对原材料质量、配合比进行严格把关，为前场施工把好第一道质量关。

结合四同四做行程安排，在施工现场，陈飚书记认认真真当好一名施工技术人员，与一线职工同吃同劳动，烈阳下一块挥汗如雨，每一道工序都亲身体验并提出要求，对裂缝刻槽、沥青灌缝、贴抗裂贴、标线清除等施工工艺标准反复强调。在养护基地，陈飚书记踏踏实实做好一名后场管理人员，积极查看拌合楼生产和仓库的日常管理，真切体验一名后场工作人员的日常工作。

作为一名离开一线岗位比较久的老工程人员，陈飚书记希望通过这样的岗位体验，进一步了解一线职工的所需所求，尽量帮助大家解决工作和生活存在的困难，当前正处高温期，现场没有应急药箱、劳保用品品类和数量不足等问题，他一一做好登记，叮嘱随行人员回公司后立即联系相关业务部门跟踪解决落实。

陈飚书记结合主题教育精神，把调研融入党课中，在将乐养护基地上了一堂《初心不改，矢志奋斗，全力推动公司高质量发展》的主题党课。课上，他结合个人学习，谈对习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”重要论述的学习心得，谈存在的差距和不足，就加强基层党组织建设、推进路面提升改造工程、推动公司高质量发展提出了改进工作的思路措施，为职工开展工作指明了方向。

他强调全体党员职工要把做好路面提升改造工程作为践行初心使命的落脚点，把担当作为人生修养的时代课题来回答与践行，砥砺敢于担当的品格，提升善于担当的本领，养成勇于担当的精神，以公司转型发展为契机，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，持之以恒，毫不放松，坚持一仗一仗打，全面推进公司高质量发展。

“四同四做”期间，陈飚书记与一线职工同吃同住同交流，就餐期间，认真询问并了解职工日常饮食情况、夏季防暑降温工作物品供应、食堂用餐环境卫生等情况，嘱咐项目部综合管理人员做好后勤保障工作。

陈飚书记每到一处，都与职工开展座谈交流，除调研带来的问题外，他积极征集职工对公司发展和领导班子的意见建议，同时了解职工的生活和工作上需要公司领导帮忙解决的问题，他一边听、一边记，现场就公司职工体检、工会慰问制度等为职工进行解读宣讲，细心为职工答疑解惑。会上，陈飚书记代表公司党委、领导班子慰问了奋战在高温一线的工作者，向大家的辛勤工作表示感谢，并要求相关负责人一定要做好防暑降温、安全管理等工作。